第417章 攻关小组（3/4）

加工精度不够，容易浪费钢材，容易操作失误……

前些年有个叫贾东旭的工人，就死在这上面。

红星轧钢厂说大也大，说小也小，很快李主任、季副主任以及其他副主任都知道了。

然后就有人在管理会开会的时候提出来。

“工人们抱怨车床老旧，加工精度不够……也不知道为什么？”

李主任微笑道：“当然是因为工作不顺手，所以才会抱怨。”

说到这里，李主任停下，让各位副主任各抒己见。

“工作不顺手就抱怨？那工作也别干了！”

“要我说，现在是学习的紧要关头，这些事情完全可以放一放；就算是正常进行，也应该适当克服困难，不要总是怨天怨地。”

有两个热衷于“学习”的副主任，开口说道。

也有人提出，轧钢厂的机械的确是比较老旧，但是现在这环境和条件，能运转起来就不错了，那还敢奢想对机械设备更新换代？

绕了一圈，季副主任乐呵呵，一言不发。

李厂长说道：“何雨柱同志，你主管生产，在这方面你最有发言权，你认为应该怎么做？”

“这方面，还是有必要的……”

何雨柱将机械老旧、容易故障，导致工人伤亡的事情大概说了一下，又把提升加工精度的必要性说了说。

“将咱们红星轧钢厂的加工水平，提升到国内一流、顶尖的层次，而不是粗加工，那么我们在座的诸位，都将随着红星轧钢厂的地位提升，而得到提升。”

最后，何雨柱的一段话，直接让李主任、季副主任等所有人动容了。

大家伙儿这么积极，是为了什么啊？

真正满心里学习、没眼力劲儿的，当不稳这个领导的位置。